用友U8ERP系统问题：考勤中年假额度需要逐月计算，如何定义？
用友U8论坛44
在使用用友U8ERP系统的人力资源模块中碰到了一个问题：
考勤中年假额度需要逐月计算，如何定义相关公式：判断1-12月每个月人员的任职记录中该月的级别。请问用友软件售后服务，应该如何解决呢？注意以下内容来自网友提供的尝试性解决方案，操作前请务必参考用友软件备份账套数据教程备份数据，如果未能解决您的问题，可以点击并添加用友软件工程师微信号进行咨询。
您好，考勤算法中直接设置公式取职级，设置条件取考勤月份。
在实际应用中职级会变化，如张三5月调级，1-4月还要取之次级别计算，等于公式中要包含12个月的子公式。
您好，这个建议您isd提交处理具体沟通
您好，您的问题我们正在协调人员处理，请稍等！