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劳务成本暂估入账分录

劳务成本暂估入账分录

答:劳务成本不能暂估入账,发生多少入多少,没有发生的可以计提出来,但不属于暂估.就像企业工资一样,按权责发生制原则计提,当期费用成本计入当期,跨年度的也一样处理.

1、如果对方提供了劳务发票,可以根据发票直接入帐.提供劳务发票,不用做个人所得税明细申报.

借:相关成本费用科目

贷:银行存款(或现金)

2、如果对方不能提供劳务发票,单位要代扣代缴个人所得税,同时,要进行个人所得税明细申报.

借:相关成本费用科目

贷:应交税金--个人所得税

贷:银行存款(或现金)

3、劳务费可以税前扣除.

劳务成本和生产成本的区别在哪里?

区别1:劳务成本和生产成本的内容不同

劳务成本:也就是成本因企业提供劳务作业而发生.比如提供修理或者搬运服务相应的人工工资及劳保等.既可以是公司内,也可以公司外的.

生产成本:生产成本也就是各项生产费用因生产产品而产生的.包括了各项直接支出及制造费用两个方面的内容.

区别2:劳务成本和生产成本组成不同

劳务成本:劳务成本也就是各种与营业收入直接相关的费用.其归属期和归属对象都是已经确定的.营业成本包括主营业成本及其他业务成本两方面的内容.

主营业成本:成本因企业对商品进行销售,提供劳务等经常性活动而产生的.

其他业务成本:企业确认的其他经营活动所发生的支出(也就是除了主营业务活动以外).比如销售材料的成本、出租无形资产的摊销额、出租固定资产的折旧额等.

劳务成本暂估入账分录也要分几种不同的情况,如果是公司自己的人工支出,可以先计提,不算暂估,但是如果属于劳务派遣形式的用工,没有收到发票是可以做暂估的,如果一直没有发票,那就要申报个人所得税了,劳务成本与生产成本是不同的概念.

以上内容就是用友软件网站整理的关于劳务成本暂估入账分录的财务会计知识,希望文章中涉及劳务成本暂估入账分录的会计税务处理,能够帮助各位财务会计人员和税务人员处理企业日常会计及税务实务。