股东可以在公司领工资吗

股东可以在企业领取工资的,只要股东在公司里面做事.

伙人取得的工资,应该按"工资薪金所得"缴个人所得税吗

当然不是,因为这既不是员工的工资,也不是高管的工资,而是合伙人取得的工资.对于个人独资企业的投资人,合伙企业的合伙人,他们的工资就是这么特殊,就像一首歌里唱的,我就是我,是不一样的烟火.

这些虽然名义上也叫工资,但并不能按照工资薪金来缴纳个人所得税.

政策依据:财政部、国家税务总局关于印发《关于个人独资企业和合伙企业投资者征收个人所得税的法规》(财税[2000]91号)的通知:

第三条 个人独资企业以投资者为纳税义务人,合伙企业以每一个合伙人为纳税义务人(以下简称投资者).

第四条 个人独资企业和合伙企业(以下简称企业)每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额,作为投资者个人的生产经营所得,比照个人所得税法的"个体工商户的生产经营所得"应税项目(作者备注:2019年后该税目名称改为"经营所得"),适用5%-35%的五级超额累进税率,计算征收个人所得税.

这里可以看到,合伙企业从事生产经营,合伙企业层面并不需要缴纳所得税,而是要穿透到每一个合伙人为纳税人,按照经营所得来缴税.

作为合伙企业,从事生产经营取得的各项收入,除了对外投资分回的利息或者股息、红利,不并入企业的收入,单独按照"利息、股息、红利所得"缴税外,其他的各项收入在扣除相应的成本费用损失后,全部需要按经营所得来缴税.

政策依据:《国家税务总局关于〈个人独资企业和合伙企业投资者征收个人所得税的规定〉执行口径的通知》(国税函〔2001〕84号)规定:个人独资企业和合伙企业对外投资分回的利息或者股息、红利,不并入企业的收入,而应单独作为投资者个人取得的利息、股息、红利所得,按"利息、股息、红利所得"应税项目计算缴纳个人所得税.

根据上述政策规定,合伙企业的合伙人,取得的与合伙企业相关的所得,在缴纳个人所得税的时候,只会涉及两个税目,一个是利息股息红利所得,一个是经营所得.所以,不存在按照"工资薪金所得"来缴纳人个人所得税的情形.他们取得的所谓的"工资薪金",其实是经营所得的一部分,应该并入到经营所得中,一并来计算个人所得税.

当然,在计算合伙人的经营所得时,该扣除的费用也是允许扣的.《个人所得税法实施条例》第十五条规定:取得经营所得的个人,没有综合所得的,计算其每一纳税年度的应纳税所得额时,应当减除费用6万元、专项扣除、专项附加扣除以及依法确定的其他扣除.专项附加扣除在办理汇算清缴时减除.

这里需要注意,必须是没有综合所得,才能在经营所得中减除费用6万以及各类扣除.如果有综合所得,应该先在综合所得中减除.

关于股东可以在公司领工资吗解答先到这里,有些人觉得股东不应该在公司里面领工资,其实他投资公司跟在公司里面做事是完全不冲突.另外,有些股东本来就是技术入股,并不是现金入股,技术入股的股东,之后在公司里面担任职位也合理.

以上内容就是用友软件网站整理的关于股东可以在公司领工资吗的财务会计知识，希望文章中涉及股东可以在公司领工资吗的会计税务处理，能够帮助各位财务会计人员和税务人员处理企业日常会计及税务实务。