下面这篇会计实务文章是用友财务软件小编给从事会计工作的朋友整理的关于：工会经费是计算上年度全年工资吗的相关会计知识，这篇工会经费是计算上年度全年工资吗财务会计实务操作文章为您讲解了在账务处理过程中工会经费是计算上年度全年工资吗的相关账务处理技巧。

工会经费是计算上年度全年工资吗

职工工会经费的计数基数是应发工资总额,不是实际发放工资数额.

计提时:

借:管理费用-工会经费

贷:应付职工薪酬-工会经费

缴纳时:

借:应付职工薪酬-工会经费

贷:银行存款

年终提一次性奖金提工会经费吗?

全年一次性奖金也是需要计提工会经费的.

工会经费的计提基础是工资总额.

根据《中华人民共和国企业所得税法实施细则》第三十四条:

工资薪金,是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬,包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资,以及与员工任职或者受雇有关的其他支出."

工会经费、残保金最低交多少?

工会经费、残保金是按规定比例交纳,无最低交纳金额值.

一、工会经费:

工会经费是法定的.是否由地税代收,应该是当地政府政策. 工会经费 是指工会依法取得并开展正常活动所需的费用.

1、 工会会费的缴纳:

各基层单位行政方面应于每月15日前,按照上月份全部职工工资总额2%,向工会拨交当月份的工会经费.工会在收到工会经费后,应向交款单位行政开具"工会经费拨缴款专用收据",税务部门据此在企业所得税前扣除.

2、工会经费的来源有五个方面:

1)工会会员缴纳的会费;

2)建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费;

3)工会所属的企业、事业单位上缴的收入;

4)人民政府的补助;

5)其他收入.

二、残保金:

残疾人就业保障金简称残保金,是指在实施分散按比例安排残疾人就业的地区,凡安排残疾人达不到省、自治区、直辖市人民政府规定比例的机关、团体、企业、事业单位和城乡集体经济组织,根据地方有关法规的规定,按照年度差额人数和上年度本地区职工年平均工资计算交纳用于残疾人就业的专项资金.

工会经费是计算上年度全年工资吗?针对这个问题,上述文章中会计学习资料的老师作出了详细的解答,并对工会经费相关的知识加以阐述,如果您想学习更多工会经费相关的知识,可以登陆会计学习资料网站订购相关课程.感谢阅读.

以上便是用友软件参考会计职级考试的考生收集的工会经费是计算上年度全年工资吗的相关会计分录，会计做账技巧，会计做账流程等，如果您在学习工会经费是计算上年度全年工资吗的会计实务操作中有不明白的地方，欢迎您加入财税交流社群。

您可能感兴趣的财税文章：

· 装修公司做账为什么要开材料票?

· 支付的房租没收到发票怎么做账

· 限售流通股出售账务处理

· 股权转让之后怎么缴纳税金?

· 房产税与土地使用税如何计算?

· 一图教你看懂个税改革之后你工资的变化

· 新准则下周转材料怎么做会计处理?

· 供货方向建筑方付保证金的会计分录

· 个人缴纳的社保和公司缴纳的一样吗?

· ?没有库存先开票怎么处理

· 坚果增值税税率多少

· 纳税调整增加额主要包括哪些内容？会计分录怎么做？

· 凭证与账薄单据的收集、分类与整理

· 江苏地税网上纳税申报

· 合伙企业个人所得税怎么报税

· 怎么调整期初银行存款?

· 税收筹划与避税的区别有哪些？

· 商场购物卡销售账务处理怎么做？