下面这篇会计实务文章是用友财务软件小编给从事会计工作的朋友整理的关于：一般劳务所得和其他劳务所得的区别的相关会计知识，这篇一般劳务所得和其他劳务所得的区别财务会计实务操作文章为您讲解了在账务处理过程中一般劳务所得和其他劳务所得的区别的相关账务处理技巧。

一般劳务所得和其他劳务所得的区别

答:劳务报酬所得是指个人收入调节税的征税对象之一.是个人独立从事设计、安装、制图、医疗、会计、法律、咨询、讲学、投稿、翻译、书画、雕刻、电影、戏剧、音乐、舞蹈、杂技、曲艺、体育、技术服务等项劳务的所得.这些所得如果是以工资、薪金形式从其工作单位领取的,则属于工资、薪金所得,不属于劳务报酬所得.除一般劳务报酬所得以外的其他劳务取得的所得可以选择其他劳务报酬所得.

劳务报酬所得的应纳税所得额为:每次劳务报酬收入减去收入额的20%.应纳税额=每次收入额×(1-20%)×适用税率-速算扣除数

工资所得与劳务报酬所得的区别

答:根据《国家税务总局关于印发〈征收个人所得税若干问题的规定〉的通知》(国税发〔1994〕89号)文件第十九条的规定:"关于工资、薪金所得与劳务报酬所得的区分问题

工资、薪金所得是属于非独立个人劳务活动,即在机关、团体、学校、部队、企事业单位及其他组织中任职、受雇而得到的报酬;劳务报酬所得则是个人独立从事各种技艺、提供各项劳务取得的报酬.两者的主要区别在于,前者存在雇佣与被雇佣关系,后者则不存在这种关系."

上文内容就是一般劳务所得和其他劳务所得的区别,工资所得与劳务报酬所得的区别,阅读之后是不是对这两块的概念更加清晰了呢?这些都是和我们会计工作息息相关的.会计学习资料持续为您更新.

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