关于福利费的支出,该怎么做会计分录呢?
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不作为劳动保护用品,作为员工福利的口罩,这时候应该怎么做分录呢?有两种会计处理办法。
方法一:
1、购买的时候
借:应付职工薪酬—非货币性福利
贷:现金/银行存款
2、发放的时候
借:管理费用/销售费用/制造费用等相关科目
贷:应付职工薪酬—非货币性福利
方法二:
1、购买时(如果确定为员工福利,则进项不得抵扣)
借:库存商品
贷:现金/银行存款
2、发放时:
借:应付职工薪酬—非货币性福利
贷:库存商品
同时
借:管理费用/销售费用/制造费用等相关科目
贷:应付职工薪酬—非货币性福利
借:其他应收款
贷:应交税费-应交个人所得税
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