下面这篇会计实务文章是用友财务软件小编给从事会计工作的朋友整理的关于：委托人力资源代缴社保账务处理的相关会计知识，这篇委托人力资源代缴社保账务处理财务会计实务操作文章为您讲解了在账务处理过程中委托人力资源代缴社保账务处理的相关账务处理技巧。

委托人力资源代缴社保账务处理

答：社会保险费的缴纳按不同的保险项目进行,其主要缴纳方式有自身开户缴费、到社保经办机构缴费、与社保经办机构约定其他方式缴费三种.

1、计提社保费时:

借:应付职工薪酬

贷:其他应付款-代收代缴社保

2、支付社保费时:

借:管理费用-社保费

其他应付款-代收代缴社保

贷:现金/银行存款

代缴社保的好处

1、企业通过参保易代理社保后可以使企业从繁杂琐碎的缴纳事务中解脱出来,节省人事管理成本.

2、企业通过参保易代缴企业员工社保,可以降低潜在的法律风险,社会保险具有强制性,依法缴纳社保可以为企业提供法律保障,避免未缴纳社保带来的法律风险.

3、使企业更专注于选人用人、绩效考核、薪酬确定等人事管理的核心职能.

4、企业通过第三方人力资源公司代缴社保后,可以给员工带来福利保障,留住人才,使公司稳定发展解决员工后顾之忧.

以上便是用友软件参考会计职级考试的考生收集的委托人力资源代缴社保账务处理的相关会计分录，会计做账技巧，会计做账流程等，如果您在学习委托人力资源代缴社保账务处理的会计实务操作中有不明白的地方，欢迎您加入财税交流社群。

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