下面这篇会计实务文章是用友财务软件小编给从事会计工作的朋友整理的关于：解除劳动合同一次性补偿金的会计怎么处理的相关会计知识，这篇解除劳动合同一次性补偿金的会计怎么处理财务会计实务操作文章为您讲解了在账务处理过程中解除劳动合同一次性补偿金的会计怎么处理的相关账务处理技巧。

解除劳动合同一次性补偿金的会计怎么处理

答：计提时

借：管理费用

贷：应付职工薪酬

发放时

借：应付职工薪酬

贷：现金或银行存款

该补偿金应计算的个人所得税允许扣除额按上年度的平均工资三倍是指年平均，超过部分就直接按500以内*0.05计算

解除劳动合同一次性补偿金需要缴税吗?

一、个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用)，其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税;超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》的有关规定，计算征收个人所得税。

二、个人领取一次性补偿收入时按照国家和地方政府规定的比例实际缴纳的住房公积金、医疗保险费、基本养老保险费、失业保险费，可以在计征其一次性补偿收入的个人所得税时予以扣除。

三、企业依照国家有关法律规定宣告破产，企业职工从该破产企业取得的一次性安置费收入，免征个人所得税。

解除劳动合同一次性补偿金的会计怎么处理?小编已经给你们大家解答完毕了，如果各位对小编解答的内容有什么疑问的，尽管来咨询我们的答疑老师，我们将第一时间为你们解答!

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