下面这篇会计实务文章是用友财务软件小编给从事会计工作的朋友整理的关于：个人承担的社保可以计入管理费用吗？的相关会计知识，这篇个人承担的社保可以计入管理费用吗？财务会计实务操作文章为您讲解了在账务处理过程中个人承担的社保可以计入管理费用吗？的相关账务处理技巧。

个人承担的社保可以计入管理费用吗？

个税也好，社保费用也好，都是单位代扣代缴，设想单位不承担代扣代缴的责任，全部以工资形式发放到个人手里，是不是都是单位的管理费用中的工资呢。所以这是没问题的。

举例个人部分社保金额为279，公司部分为716，月工资3500

月头缴纳时会计分录为：

借：应付职工薪酬--社会保险费（单位部分）716

其他应收款--社会保险费（个人部分）279

贷：银行存款 995

月底计提会计分录为：

借：管理费用/销售费用/制造费用---社会保险费（单位部分）716

贷：应付职工薪酬--社会保险费（单位部分）716

借；管理费用/销售费用/制造费用---工资3500

贷；应付职工薪酬-工资3500

个人部分从工资中扣回时，会计分录为：

借：应付职工薪酬--工资（应发数）3500

贷：其他应收款--社会保险费（个人部分）279

应交税费--应交个人所得税 0

库存现金/银行存款 （实发数）3221

以上便是用友软件参考会计职级考试的考生收集的个人承担的社保可以计入管理费用吗？的相关会计分录，会计做账技巧，会计做账流程等，如果您在学习个人承担的社保可以计入管理费用吗？的会计实务操作中有不明白的地方，欢迎您加入财税交流社群。

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