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员工上交的违纪罚款如何算个税?

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员工上交的违纪罚款如何算个税?

例:企业因单位工作管理制度规定,扣除一些员工工作违纪类罚款,则此类罚款是否可以在计算个人所得税时扣除?

如果是在发放当月工资中直接扣除的,则此部分罚款员工没有取得所得,不需要缴纳个人所得税;

但如果是由员工全额取得当月工资,再自行上交的罚款,不可以在当月和以后(次月上交)的工资薪金中扣除。

员工上交的违纪罚款怎么做账?

员工在生产过程中违反规定造成了产品方面损失,罚款可以在其工资中的个人所得税前扣除。而吸烟是不能扣除工资的,要直接交钱罚款,因为工资中扣除有可能造成少交个人所得税(看他的工资额度和扣款额度)。如果这个吸烟被罚的拒绝交钱,只好在工资里扣的,一定要在扣除个人所得税后的“实发工资”里扣这个罚款。而这样做产生的后果是,发放工资,和营业外收入都混在一起了,不太好。

这样做的凭证如下:

借:应付工资

贷:营业外收入

现金

如果直接交钱罚款,则很简单:

借:现金

贷:营业外收入

对于员工上交的违纪罚款如何算个税的问题,小编就为大家讲到这里了,相关的税务处理小编都已在文中为大家进行了讲解与分析,员工上交的违纪罚款怎么做账?如果您还有什么不明白的地方或者您有什么新的见解,欢迎与会计学习资料金牌答疑老师在线取得联系。

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