下面这篇会计实务文章是用友财务软件小编给从事会计工作的朋友整理的关于：预提工资这么进行冲销?的相关会计知识，这篇预提工资这么进行冲销?财务会计实务操作文章为您讲解了在账务处理过程中预提工资这么进行冲销?的相关账务处理技巧。

预提工资这么进行冲销?

比如7月底你预提8月分的费用;

借:成本/费用

贷:应付职工薪酬 (应发数)

8月到来了,首先你要发工资:

1、借:应付职工薪酬

贷:银行存款 (实发数)

其次,你要代缴交保险:

2、借:应付职工薪酬

贷:其他应付款--个人社保

再次你要缴纳个税:

3、借:应付职工薪酬

贷:个人所得税

最后一步来了,用八月的实际发生额和你的七月计提数相比较,多退少补.

多计提的工资怎么冲回?

可以有以下几种方法处理:

1、可以不作冲销,下月少提取.

2、如果做冲销,会计分录:

借:管理费用(或制造费用、生产成本、销售费用等)---工资 (差额红字)

贷:应付职工薪酬 (差额红字)

3、还可以

(1)冲销以前提取凭证

借:管理费用(或制造费用、生产成本、销售费用等)---工资 (原全额红字)

贷:应付职工薪酬 (原全额红字)

(2)再做正确提取分录

借:管理费用(或制造费用、生产成本、销售费用等)---工资 (正确的全额蓝字)

贷:应付职工薪酬 (正确的全额蓝字)

以上便是用友软件参考会计职级考试的考生收集的预提工资这么进行冲销?的相关会计分录，会计做账技巧，会计做账流程等，如果您在学习预提工资这么进行冲销?的会计实务操作中有不明白的地方，欢迎您加入财税交流社群。

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