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计提的工资和实际发放的不一样怎么做凭证?

下面这篇会计实务文章是用友财务软件小编给从事会计工作的朋友整理的关于:计提的工资和实际发放的不一样怎么做凭证?的相关会计知识,这篇计提的工资和实际发放的不一样怎么做凭证?财务会计实务操作文章为您讲解了在账务处理过程中计提的工资和实际发放的不一样怎么做凭证?的相关账务处理技巧。

计提的工资与实际发放不一样怎么做凭证??

答:上个月计提工资数和这个月实际的应发工资不一样的账务处理有:

1、上个月的工资多计提了,需要冲回多计提的部分:

上个月计提时:

借:管理费用-工资

贷:应付职工薪酬

冲回多计提的工资时:

借:应付职工薪酬

贷:管理费用-工资

2、实际应发工资比计提的工资数大,需要补回少计提的部分:

借:管理费用-工资

贷:应付职工薪酬

计提工资完整分录

1、计提工资时:

借:管理费用--工资

贷:应付职工薪酬--工资

2、发放工资时:

借:应付职工薪酬--工资

贷:应交税费--个人所得税

贷:其他应付款--社保(个人)

贷:其他应付款--公积金(个人)

贷:银行存款

3、交纳社保时:

借:管理费用--社保(公司承担)

借:管理费用--公积金(公司)

借:其他应付款--社保(个人)

借:其他应付款--公积金(个人))

贷:银行存款

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