应付工资里的罚款怎么做凭证?
会计实务16
下面这篇会计实务文章是用友财务软件小编给从事会计工作的朋友整理的关于:应付工资里的罚款怎么做凭证?的相关会计知识,这篇应付工资里的罚款怎么做凭证?财务会计实务操作文章为您讲解了在账务处理过程中应付工资里的罚款怎么做凭证?的相关账务处理技巧。
应付工资里的罚款怎么做凭证?
员工罚款计入“营业外收入”科目。
具体分录:借:应付工资 (应发工资数)
贷:营业外收入(罚款金额)
方法一:工资表上写明罚款金额的,与支付工资时,一起作分录
借:应付工资 (应发工资数)
贷:应付福利费(罚款金额)
贷:现金 (应发工资-罚款)
方法二:工资表上没有写明罚款,付工资时向个人单独收取罚款。
(1)支付工资时
借:应付工资贷:现金(2)向个人收罚款,同时开一张罚款收据,根据收据入账借:现金贷:应付福利费。
应付工资怎么计算?
应付工资=基本工资+岗位工资+岗位津贴+其他特殊补助+绩效工资+工龄工资+不确定加班工资+法定节假日加班工资+补发工资(+)/扣发工资(-)+(-考勤扣款)+(-行政奖罚)
以上便是用友软件参考会计职级考试的考生收集的应付工资里的罚款怎么做凭证?的相关会计分录,会计做账技巧,会计做账流程等,如果您在学习应付工资里的罚款怎么做凭证?的会计实务操作中有不明白的地方,欢迎您加入财税交流社群。