下面这篇会计实务文章是用友财务软件小编给从事会计工作的朋友整理的关于：工资薪金允许税前扣除的项目的相关会计知识，这篇工资薪金允许税前扣除的项目财务会计实务操作文章为您讲解了在账务处理过程中工资薪金允许税前扣除的项目的相关账务处理技巧。

工资薪金允许税前扣除的项目

只有经过税务机关确认的补贴,才可以按照新规进行税前扣除.

税前扣除项目:

1、税法规定的扣除基数,3500元;

2、按照国家规定,单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金,从纳税义务人的应纳税所得额中扣除.也即个人领取提存的住房公积金、医疗保险金、基本养老保险金,免予缴纳个人所得税.

3、通讯补贴、误餐补贴、按照国家规定,单位为个人缴付和个人缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金,从纳税义务人的应纳税所得额中扣除.也即个人领取提存的住房公积金、医疗保险金、基本养老保险金,免予缴纳个人所得税.

工资薪金税前扣除标准:

1、企业制订了较为规范的员工工资薪金制度;

2、企业所制订的工资薪金制度符合行业及地区水平;

3、企业在一定时期所发放的工资薪金是相对固定的,工资薪金的调整是有序进行的;

4、企业对实际发放的工资薪金,已依法履行了代扣代缴个人所得税义务;

5、有关工资薪金的安排,不以减少或逃避税款为目的.

只有经过税务机关确认的收入、补贴,才是工资薪金允许税前扣除的项目,同时也要符合工资薪金税前扣除标准,以上便是工资薪金税前扣除的要求,感谢阅读!

以上便是用友软件参考会计职级考试的考生收集的工资薪金允许税前扣除的项目的相关会计分录，会计做账技巧，会计做账流程等，如果您在学习工资薪金允许税前扣除的项目的会计实务操作中有不明白的地方，欢迎您加入财税交流社群。

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