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工会经费计提是看应付职工薪酬借方还是贷方

按照贷方数据计提的

该科目的贷方登记已分配计入有关成本费用项目的职工薪酬的数额.企业在职工为其提供服务的会计期间,将计算出应付的职工薪酬确认为负债,并按职工提供服务的受益对象计入有关成本费用账户.

借方登记实际发放职工薪酬的数额,包括扣还的款项等;

借:应付职工薪酬

贷:银行存款、库存现金、其他应收款、应交税费--应交个人所得税等

3、该科目期末贷方余额,反映企业应付未付的职工薪酬.

应付职工薪酬会计如何处理

应付职工薪酬是企业会计科目中负债类科目之一

本科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬.本科目应当按照"工资?奖金津贴补贴"、"职工福利"、"社会保险费"、"住房公积金"、"工会经费"、"职工教育经费"、"解除职工劳动关系补偿"、"非货币性福利"、"其它与获得职工提供的服务相关的支出"等应付职工薪酬项目进行明细核算.

企业按照有关规定向职工支付工资、奖金、津贴等,借记"应付职工薪酬",贷记"银行存款"、"库存现金"等科目.

企业从应付职工薪酬中扣还的各种款项(代垫的家属药费、个人所得税等),借记本科目,贷记"其他应收款"、"应交税费--应交个人所得税"等科目.

企业向职工支付职工福利费,借记本科目,贷记"银行存款"、"库存现金"科目.企业支付工会经费和职工教育经费用于工会运作和职工培训,借记本科目,贷记"银行存款"等科目.

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