下面这篇会计实务文章是用友财务软件小编给从事会计工作的朋友整理的关于：员工请假扣款会计分录怎么写？的相关会计知识，这篇员工请假扣款会计分录怎么写？财务会计实务操作文章为您讲解了在账务处理过程中员工请假扣款会计分录怎么写？的相关账务处理技巧。

员工请假扣款会计分录怎么写

请假扣款部分不用做分录,每月工资计提完后,按生产工人,车间管理人员及办室人员应发工资总额做分录;

借:生产成本-工资

借:制造费用-工资

借:管理费用-工资

借:销售费用-工资

贷:应付工资

应发工资直接做成扣减事假和病假的金额,账上不反应事假和病假情况.或者你想反映的话就把事假和病假做成营业外收入.即:

借:应付职工薪酬

贷:其他应收款

营业外收入

现金/银行存款

工资业务用应付职工薪酬科目进行归集,各项扣款根据情况计入对应科目,从应付职工薪酬中扣除。

具体会计分录如下:

计提工资(应付工资)

借:成本费用科目(根据工资受益对象确定)

贷:应付职工薪酬-工资

应发工资直接做成扣减事假和病假的金额，账上不反应事假和病假情况。或者你想反映的话就把事假和病假做成营业外收入。即：

借：应付职工薪酬

贷：其他应收款

营业外收入

现金/银行存款

员工请假扣款会计分录怎么写为会计学习资料整理，请假后，这工资也要作相应的扣除，这个在工资表中有相关体现，你看其实就是一个数额的体现，有变化的应该是个税变化。

以上便是用友软件参考会计职级考试的考生收集的员工请假扣款会计分录怎么写？的相关会计分录，会计做账技巧，会计做账流程等，如果您在学习员工请假扣款会计分录怎么写？的会计实务操作中有不明白的地方，欢迎您加入财税交流社群。

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