下面这篇会计实务文章是用友财务软件小编给从事会计工作的朋友整理的关于：工资最常见的账务处理有哪些?的相关会计知识，这篇工资最常见的账务处理有哪些?财务会计实务操作文章为您讲解了在账务处理过程中工资最常见的账务处理有哪些?的相关账务处理技巧。

工资最常见的账务处理有哪些?

一、计提职工薪酬借：管理费用一职工工资贷：应付职工薪酬一各职工

二、支付职工薪酬借：应付职工薪酬一某职工(工资、社会保险个人负担部分在内)贷：应交税费一代扣代缴个人所得税贷： 一社会保险(包含住房公积金)贷：银行存款

三、企业负担的社会保险支出：借：管理费用一职工社会保险贷：银行存款

案例：

公司以前的会计做应付工资不计提的，我又是个新手做起来有点别扭，我想给它改过来做，当月工资当月计提下月发放，不知怎么改?

这个关建是本月的工资和上月工资应该怎么办按原来的做法.上月的工资已经在本月做了费用.但按新的要求应该是在上月计提的.所以对于上月工资本月不应再进费用也就是做完。

借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款

后就不要在再做借:费用-工资 贷应付工资 这个分录了.对于本月工资就应做借:费用-工资 贷:应付工资 这个分录。

到了下月实发工资时：

借：应付工资 贷：银行存款。

工资最常见的账务处理有哪些为会计学习资料整理，以上是正常发工资的账务，如果你遇到过，公司没钱发工资或是几个月发一次工资的，甚至没有五险一金的，你会怎么做呢。

以上便是用友软件参考会计职级考试的考生收集的工资最常见的账务处理有哪些?的相关会计分录，会计做账技巧，会计做账流程等，如果您在学习工资最常见的账务处理有哪些?的会计实务操作中有不明白的地方，欢迎您加入财税交流社群。

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