本篇职工个人取暖费在什么科目核算?的税务知识是用友erp小编专门为税务会计整理的税务实操内容，这篇职工个人取暖费在什么科目核算?中包含有合理避税知识，中小企业避税方法，还为您详细描述了在税务筹划中职工个人取暖费在什么科目核算?的相关避税技巧。

职工个人取暖费在什么科目核算?

企业为职工交取暖费先计入“应付职工薪酬”，然后再分配到费用中。具体处理思路如下：

借：应付职工薪酬-职工福利

贷：银行存款

然后进行分配下面的会计处理：

借：生产成本(生产工人) —福利费

管理费用(管理人员) —福利费

贷：应付职工薪酬-职工福利

根据我国企业所得税法实施条例，企业发生的职工福利费支出，不超过工资、薪金总额14%的部分，准予税前扣除。

职工福利费会计分录怎么做?

实际发生时福利费应通过应付职工薪酬科目。月末应分配到管理费用中。

(一)福利费是企业按照工资总额的14%提取，主要用于职工的医药费，医护人员工资，医务经费,职工因公负伤赴外地就医路费，职工生活困难补助，职工浴室，理发室，幼儿园，托儿所人员的工资的费用。

(二)企业计提福利费的会计分录为：

(1)发生福利费支出时

借:应付职工薪酬--职工福利费

贷:现金等

(2)月末，分配时

借:管理费用--福利费

贷:应付职工薪酬-职工福利费

(3)结转损益时

借:本年利润

贷:管理费用-福利费

在税法中职工福利费可按规定扣除不超过工资总额的14%。

以上内容是便是用友软件参考国家税务局等网站为学习税务税法的财税人员编辑的职工个人取暖费在什么科目核算?的相关避税资料，如果您在学习职工个人取暖费在什么科目核算?的怎么避税问题中有不明白的地方，可以进入财税交流社群。

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