本篇多计提的工资如何处理?的税务知识是用友erp小编专门为税务会计整理的税务实操内容，这篇多计提的工资如何处理?中包含有合理避税知识，中小企业避税方法，还为您详细描述了在税务筹划中多计提的工资如何处理?的相关避税技巧。

多计提的工资如何处理?

1、可以不作冲销，下月少提取。

2、如果做冲销，会计分录：

借：管理费用(或制造费用、生产成本、销售费用等)---工资 (差额红字)

贷：应付职工薪酬 (差额红字)

3、还可以

(1)冲销以前提取凭证

借：管理费用(或制造费用、生产成本、销售费用等)---工资 (原全额红字)

贷：应付职工薪酬 (原全额红字)

(2)再做正确提取分录

借：管理费用(或制造费用、生产成本、销售费用等)---工资 (正确的全额蓝字)

贷：应付职工薪酬 (正确的全额蓝字)

个人所得税多计提了怎么办?

1、红数冲回多计提的个人所得税

借：应付职工薪酬---工资 (红数或负数)

贷：应交税费---应交个人所得税 (红数或负数)

2、在下月少计提个人所得税

借：应付职工薪酬---工资 (按扣减上月多缴个税后听余额计提)

贷：应交税费---应交个人所得税 (按扣减上月多缴个税后听余额计提)

以上内容是便是用友软件参考国家税务局等网站为学习税务税法的财税人员编辑的多计提的工资如何处理?的相关避税资料，如果您在学习多计提的工资如何处理?的怎么避税问题中有不明白的地方，可以进入财税交流社群。

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