本篇合并扣税怎么计算的税务知识是用友erp小编专门为税务会计整理的税务实操内容，这篇合并扣税怎么计算中包含有合理避税知识，中小企业避税方法，还为您详细描述了在税务筹划中合并扣税怎么计算的相关避税技巧。

合并扣税怎么计算

雇员取得除全年一次性奖金以外的其它各种名目奖金,如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等,一律与当月工资、薪金收入合并,按税法规定缴纳个人所得税.这就是合并扣税.

在两处以上工资薪金收入,任职单位按照现行个人所得税规定,以本单位发放的工资薪金所得来计算预扣预缴个人所得税,无需考虑其他任职单位.对于员工个人来说,应当核实两处以上工资薪金收入,办理个人所得税自行申报(即年终汇算清缴).

在次年三月一日至六月三十日内办理汇算清缴,按照"居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率,计算应纳税额",多退少补,其中只能减"一个"减除费用六万元.

综合所得按年计税,共同减除扣除项,计算出年应纳税所得额,统一适用3%-45%的税率

1.扣除五险一金后,如果当月工资超过3500元,全年一次性奖金除以12,按照得出的数额找到对应税率,然后直接套入年终奖的计算公式,得出应缴税额.

2.扣除五险一金后,如果当月工资收入不足3500元,则先从年终奖中拿出一部分钱,将当月工资补足3500元后,然后将剩余的年终奖金额套入计算公式,得出应缴税额.

小编在本文解答了合并扣税怎么计算的问题,需要特别注意的是合并扣税前首先应该要将它们加起来看是否够交税的条件,然后再进行计算.大家有兴趣,可以咨询会计学习资料在线答疑老师!

以上内容是便是用友软件参考国家税务局等网站为学习税务税法的财税人员编辑的合并扣税怎么计算的相关避税资料，如果您在学习合并扣税怎么计算的怎么避税问题中有不明白的地方，可以进入财税交流社群。

您可能感兴趣的财税文章：

· 企业所得税汇算清缴流程

· 个人股权转让如何纳税评估

· 递延收益放资产负债表哪个科目？

· 研发费用资本化会计处理注意事项有哪些？

· 应收账款平均占用额怎么算

· 小规模免征税额计入什么科目？

· 六种资产盘盈盘亏的账务处理

· 运费的进项税额不能抵扣吗?

· 小规模免增值税的税额企业所得税怎么处理

· 长期资产计提减值准备后恢复如何处理账务?

· 工伤赔付是支付到单位账户吗?

· 公司可以对公司开普票吗

· 购房和出售住房需要缴哪些税？

· 提供技术咨询增值税会计分录?

· 机械设备报废变卖账务处理怎么做？

· ?今年收到去年的收入怎么做账